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福岡県

ヘルパーステーション ディーフェスタ福岡南

記入日:2024年11月14日
介護サービスの種類
訪問介護
所在地
〒811-1364 福岡県福岡市南区中尾3丁目43番地2号 
連絡先
Tel:092-555-6529/Fax:092-555-7595
※このページは事業所の責任にて公表している情報です。

受け入れ可能人数

  • 受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
    0/0人
  • 最大受け入れ人数0人中、現在の受け入れ可能人数0人です。
    (2025年01月21日時点)

サービスの内容に関する自由記述

身体介護と生活援助を行い、利用者様の自立支援を実施します。

サービスの質の向上に向けた取組

月に1回勉強会を行い、社外研修なども参加し日々自己研鑽に努めています。

賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容

入職促進に向けた取組
  • 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
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資質の向上やキャリアアップに向けた支援
  • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
  • -

両立支援・多様な働き方の推進
  • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
  • -

  • 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標(例えば、1週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●%以上を取得)を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
  • -

腰痛を含む心身の健康管理
  • 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
  • -

  • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
  • -

やりがい・働きがいの醸成
  • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
  • -

併設されているサービス

通所介護あり

保険外の利用料等に関する自由記述

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従業員の情報

  • 従業員の男女比

  • 従業員の年齢構成

従業員の特色に関する自由記述

明るく元気に皆様に笑顔をお届けいたします。

利用者の情報

  • 利用者の男女比

  • 利用者の年齢構成

利用者の特色に関する自由記述

皆様明るく元気な方が多い

事業所の雇用管理に関する情報

勤務時間

早出 7時~16時まで 
日勤 8時30分~17時30分まで
夜勤 16時30分~9時30分まで

賃金体系

本給(基本給、職能給、経験給)資格、経験年数による等級制度
諸手当 職務手当、資格手当、役付手当、特定加算手当、扶養手当など

休暇制度の内容および取得状況

一か月単位の変形労働制をとり、毎月シフトにて月10日の休みを割り当て
年次有給休暇の計画付与制度を導入。年間6日以上のシフト作成時に割り当てる。

福利厚生の状況

ベネフィットステーション:外部機関へ委託し、各娯楽施設や宿泊施設、様々なサ-ビスの優待利用が可能
インセンティブポイント制度:社内独自のポイント制度。社内で設けた基準毎にポイントを付与。2,000種以上の商品と交換可能

離職率

対象期間 R3.4.1~R4.3.31
内訳:一年間の離職者数が1名、1年前(R3.4.1時点)の在籍者数が14名
計算式:1名÷14名×100 7.14% (非常勤含む)R4.3.31時点

その他

特定加算受給にかかる取り組み(職場環境等要件)
【資質の向上】働きながら介護福祉士取得を目指す者への実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとするものに対する、喀痰吸引、認知症ケア、サ-ビス提供責任者研修、中堅職員に対するマネージメント研修の受講支援

ケアの詳細(具体的な接し方等)

法令・通知等で「書面掲示」を求めている事項の一覧

利用申込者のサービスの選択に資すると認められる重要事項(運営規程の概要等)

重要事項説明書