2024年12月16日17:55 公表
株式会社マルコ 福祉事業部
サービスの内容に関する自由記述
今後も地域医療、地域福祉との連携を密に、在宅福祉サービスを行っていきたいと思います。
サービスの質の向上に向けた取組
・福祉用具の体験会の開催
・在宅医療部門と在宅福祉部門の共同研修の開催
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
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- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- 生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
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- ５S活動（業務管理の手法の１つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備を行っている
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
自費レンタル、施設レンタルにも対応しております。
従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
在宅医療機器（呼吸器）の会社であるため、福祉用具のほか在宅医療機器・医療ニーズへの高い対応能力があります。
福祉用具専門員 2名（専任）
福祉用具専門員 1名（兼任）
Dr.との連携も密に行っております。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
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事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
平日 8：30～17：00
賃金体系
契約社員 時給 ：￥1,000
正社員 基本給：17万円（大卒）各種手当別途あり
ボーナス 4.5か月
休暇制度の内容および取得状況
年次有給休暇 20日。
年末年始、お盆の特別休暇。
リフレッシュ休暇。
福利厚生の状況
社会保険、雇用保険。
KSC加盟による福利厚生。
2年に一度の社内旅行。
離職率
２０２４年４月１日時点
２０２３年度の福祉事業部の離職者０名。
離職率：０％ (０÷３×１００）