2025年10月02日10:47 公表
あったかデイサービスセンター
| 介護サービスの種類 |
地域密着型通所介護
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| 所在地 |
〒827-0003 福岡県田川郡川崎町川崎340-9
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| 連絡先 |
Tel：0947-73-3003／Fax：0947-85-8765
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サービスの内容に関する写真
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施設周りの敷地が広く、近くには民家が少なく、周りは緑に覆われていますので、気持ちよくリフレッシュできます。 -
新しくて、広々として綺麗な空間ですので、穏やかで落ち着いた気持ちで一日が過ごせます。 -
４人でもゆったり利用できる大浴槽と、広い洗い場があります。
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
2/3人 -
最大受け入れ人数3人中、現在の受け入れ可能人数2人です。
（2024年11月26日時点）
サービスの内容に関する自由記述
●送迎あり ●バイキング形式の料理で昼食が楽しみです ●４人でも余裕で入れる大浴場でゆったりくつろげます ●手芸やゲームでボケ防止になります ●スーパーなどへのお買い物の送迎もあります ●昔の歌から最新の曲まで約10万曲にも及ぶ本格的なカラオケセットで楽しい一時を過ごせます ●畳のスペースでもゆったりくつろげます ●身障者用（ウォッシュレット）のトイレを含めて新しいトイレが全部で4カ所もあります ●桜やコスモス、紅葉の見学会も季節ごとに行っています。 ●季節に合わせて、焼肉や焼き牡蠣パーティーなどの楽しい食事会もその都度やっています。
サービスの質の向上に向けた取組
二カ月に一回程度の職員研修を計画して、利用者への虐待防止、対応力向上研修、認知症対応研修、介護サポート技術研修などを行い、職員の介護にかかわる質の向上を目指し、利用者に安心して利用していただけるような体制づくりに心がけています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
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- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- 生産性向上（業務改善及び働く環境改善）のための取組
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- ５S活動（業務管理の手法の１つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備を行っている
- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減を行っている
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
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併設されているサービス
住宅型有料老人ホーム
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
当事業所の従業員は、みなが元気で明るく朗らかな人柄です。
広々とした真新しい空間で、真心こもったあったかい雰囲気のデイサービスを提供し、利用者の心をケアーし・リフレッシュして、生きる元気と喜びを感じて頂くことを目的として熱心に仕事に取り組んでいます。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
現在要支援1から、要介護4までの利用者がおられますが、寝たきりの利用者はおられません。新しく広々デイサービス施設内で、みんなで仲良くゲームや体操をしたり、またカラオケを歌ったりしてとても楽しく過ごされています。利用者の皆さんがそれぞれにお互いを思いやって過ごしてあるので、これまで利用者同士の問題は一切起こっていません。体験に来られた方には、既存の利用者が施設の日常の様子を喜んで伝えてくださっています。