2025年12月22日14:07 公表
通所リハビリテーション事業所 デイケアセンター佐賀
受け入れ可能人数
-
受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
0/0人 -
最大受け入れ人数0人中、現在の受け入れ可能人数0人です。
（2025年10月13日時点）
サービスの内容に関する自由記述
-
サービスの質の向上に向けた取組
利用者のニーズに応じた良質なサービス向上を提供するために、介護職員の技能・能力の向上（サービス向上、介護技術向上）に努める。
資格取得のため、有休休暇等による支援の実施。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
-
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築（採用の実績でも可）
-
- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
-
- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対するユニットリーダー研修、ファーストステップ研修、喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
-
- 両立支援・多様な働き方の推進
-
- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
-
- 腰痛を含む心身の健康管理
-
- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
-
- やりがい・働きがいの醸成
-
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
-
併設されているサービス
介護職員処遇改善加算について 基本給２，０００円～５，０００円増額。賞与に反映。
特別手当として介護職員１人当たり 毎月 ５，０００円～１０，０００円支給。
但し、パート職員１人当たり 毎月 ２，０００円～１０，０００円支給。
介護職員等特定処遇改善加算について
一時金として年２回支給。※介護報酬により変動あり。
喀痰吸引資格手当 毎月 ３，０００円支給。（第２号研修修了者以上が対象）
但しパートについては、時間に応じて支給する。
夜間喀痰吸引手当 夜勤回数１回毎に２，０００円支給する。
ベースアップ等加算について
ベア加算手当として介護職員１人当たり 毎月 ３，２５０円～６，５００円支給。
但パート介護職員１人当たり 毎月 １，６２５円～６，５００円支給。
処遇支援手当について
処遇支援手当として介護職員１人当たり 毎月 １，７５０円～３，５００円支給。
但パート介護職員１人当たり 毎月 ８７５円～３，５００円支給。
保険外の利用料等に関する自由記述
-
従業員の情報
-
従業員の男女比
-
従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
-
利用者の情報
-
利用者の男女比
-
利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
-