2025年10月03日13:57 公表

豊洋園短期入所生活介護事業所

記入日：2025年09月26日

介護サービスの種類	短期入所生活介護
所在地	〒869-3213　熊本県宇城市三角町里浦２８５５番５　地図を開く
連絡先	Tel：0964-54-1100／Fax：0964-54-1102 ホームページを開く

１．事業所を運営する法人等に関する事項

法人等の名称、主たる事務所の所在地及び電話番号その他の連絡先
	法人等の名称	法人等の種類		社会福祉法人（社協以外）
		法人等の種類		（その他の場合、その名称）
		名称		（ふりがな）	しゃかいふくしほうじんれいめいふくしかい
		名称		社会福祉法人黎明福祉会
		法人番号の有無		法人番号の指定を受けている
			法人番号	1330005005687
	法人等の主たる事務所の所在地	〒869-3213
	法人等の主たる事務所の所在地	熊本県宇城市三角町里浦２８５５番５
	法人等の連絡先	電話番号		0964-54-1100
		ＦＡＸ番号		0964-54-1102
		ホームページ				http://houyouen.jp/
法人等の代表者の氏名及び職名		氏名		石川　　洋一
法人等の代表者の氏名及び職名		職名		理事長
法人等の設立年月日				1987/12/07

法人等が当該都道府県内で実施する介護サービス
介護サービスの種類		か所数	事業所等の名称（主な事業所1箇所分を記載）	所　在　地（主な事業所1箇所分を記載）
＜居宅サービス＞
	訪問介護	1	豊洋園ヘルパーセンター	宇城市三角町里浦２８５５番５
	訪問入浴介護
	訪問看護	1	豊洋園訪問看護ステーション	宇城市三角町里浦２８５５番５
	訪問リハビリテーション
	居宅療養管理指導
	通所介護	1	豊洋園デイサービスセンター	宇城市三角町里浦２８５５番５
	通所リハビリテーション
	短期入所生活介護	1	豊洋園短期入所生活介護事業所	宇城市三角町里浦２８５５番５
	短期入所療養介護
	特定施設入居者生活介護
	福祉用具貸与
	特定福祉用具販売
＜地域密着型サービス＞
	定期巡回・随時対応型訪問介護看護
	夜間対応型訪問介護
	地域密着型通所介護
	認知症対応型通所介護
	小規模多機能型居宅介護
	認知症対応型共同生活介護
	地域密着型特定施設入居者生活介護
	地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護	1	ユニット　豊洋	宇城市三角町里浦２８５５番５
	看護小規模多機能型居宅介護（複合型サービス）
居宅介護支援		1	豊洋園居宅介護支援センター	宇城市三角町里浦２８５５番５
＜介護予防サービス＞
	介護予防訪問入浴介護
	介護予防訪問看護	1	豊洋園訪問看護ステーション	宇城市三角町里浦２８５５番５
	介護予防訪問リハビリテーション
	介護予防居宅療養管理指導
	介護予防通所リハビリテーション
	介護予防短期入所生活介護	1	豊洋園短期入所生活介護事業所	宇城市三角町里浦２８５５番５
	介護予防短期入所療養介護
	介護予防特定施設入居者生活介護
	介護予防福祉用具貸与
	特定介護予防福祉用具販売
＜地域密着型介護予防サービス＞
	介護予防認知症対応型通所介護
	介護予防小規模多機能型居宅介護
	介護予防認知症対応型共同生活介護
介護予防支援
＜介護保険施設＞
	介護老人福祉施設	1	介護老人福祉施設豊洋園	宇城市三角町里浦２８５５番５
	介護老人保健施設
	介護医療院

２．介護サービス（予防を含む）を提供し、又は提供しようとする事業所に関する事項

事業所の名称、所在地及び電話番号その他の連絡先
	事業所の名称		(ふりがな)	ほうようえんたんきにゅうしょせいかつかいごじぎょうしょ
	事業所の名称		豊洋園短期入所生活介護事業所
	事業所の所在地		〒869-3213		市区町村コード		宇城市
			（都道府県から番地まで）		熊本県宇城市三角町里浦２８５５番５
			（建物名・部屋番号等）
	事業所の連絡先		電話番号		0964-54-1100
			FAX番号		0964-54-1102
			ホームページ					http://houyouen.jp/
介護保険事業所番号			4372200339
事業所の形態						併設型（空床利用あり）
事業所の管理者の氏名及び職名			氏名		石川　　洋一
事業所の管理者の氏名及び職名			職名		施設長
事業の開始年月日若しくは開始予定年月日及び指定若しくは許可を受けた年月日（指定又は許可の更新を受けた場合にはその直近の年月日）
	事業の開始（予定）年月日				2000/04/01
	指定の年月日	介護サービス			2000/02/08
	指定の年月日	介護予防サービス			2000/02/08
	指定の更新年月日（直近）	介護サービス			2020/04/01
	指定の更新年月日（直近）	介護予防サービス			2020/04/01
生活保護法第５４条の２に規定する介護機関（生活保護の介護扶助を行う機関）の指定
社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者
事業所までの主な利用交通手段
	ＪＲ三角駅より国道２６６号線を松橋方面へ車で１５分程度ＪＲ松橋駅より国道２６６号線を三角方面へ車で２０分程度
高齢者の方と障害者の方が同時一体的に利用できるサービス
	介護保険サービスの指定状況
	障害福祉サービスの指定状況
ケアプランデータ連携システム（国保中央会）の利用登録の有無

３．事業所において介護サービス（予防を含む）に従事する従業者に関する事項

職種別の従業者の数、勤務形態、労働時間、従業者１人当たりの利用者数等
	実人数					常勤					非常勤				合計			常勤換算人数
	実人数					専従		兼務			専従		兼務		合計			常勤換算人数
	医師					0人		0人			0人		2人		2人			0.2人
	生活相談員					1人		0人			0人		0人		1人			1人
	看護職員					4人		1人			0人		0人		5人			4.5人
	介護職員					0人		22人			0人		5人		27人			25.7人
	管理栄養士					1人		0人			0人		0人		1人			1人
	栄養士					2人		0人			0人		0人		2人			2人
	機能訓練指導員					1人		0人			0人		0人		1人			1人
	介護支援専門員					1人		0人			0人		0人		1人			1人
	調理員					7人		0人			1人		0人		8人			7.7人
	事務員					0人		5人			0人		0人		5人			5人
	その他の従業者					0人		0人			1人		1人		2人			1人
	留意事項
	１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数																40時間
	※１　常勤換算人数とは、当該事業所の従業者の勤務延時間数を当該事業所において常勤の従業者が勤務すべき時間数で除することにより、当該事業所の従業者の人数を常勤の従業者の人数に換算した人数をいう。
	※２　以下の職種については、指定基準等（※）において、基準又は標準とされた従業者の員数が定められている。なお、それぞれ定められた場合には、これを置かないとすることができる。・生活相談員：利用者の数が１００又はその端数を増すごとに１以上・介護職員及び看護職員：利用者の数が３又は端数を増すごとに１以上・栄養士：１以上・機能訓練指導員：１以上 ※指定基準等　・「指定居宅サービス等の事業の人員、設備及び運営に関する基準（平成１１年３月３１日厚生省令第３７号）」　・「指定居宅サービス等及び指定介護予防サービス等に関する基準について（平成１１年９月１７日老企第２５号）」　・「指定介護予防サービス等の事業の人員、設備及び運営並びに指定介護予防サービス等に係る介護予防のための効果的な支援の方法に関する基準（平成１８年３月１４日厚生労働省令第３５号）」　・「指定居宅サービス等及び指定介護予防サービス等に関する基準について（平成１１年９月１７日老企第２５号）」
	従業者である介護職員が有している資格
		延べ人数					常勤							非常勤
		延べ人数					専従				兼務			専従			兼務
		介護福祉士					0人				12人			0人			2人
		実務者研修					0人				2人			0人			0人
		介護職員初任者研修					9人				1人			0人			0人
		介護支援専門員					0人				0人			0人			0人
	従業者である機能訓練指導員が有している資格
		延べ人数					常勤							非常勤
		延べ人数					専従				兼務			専従			兼務
		理学療法士					1人				0人			0人			0人
		作業療法士					0人				0人			0人			0人
		言語聴覚士					0人				0人			0人			0人
		看護師及び准看護師					0人				0人			0人			0人
		柔道整復師					0人				0人			0人			0人
		あん摩マッサージ指圧師					0人				0人			0人			0人
		はり師					0人				0人			0人			0人
		きゅう師					0人				0人			0人			0人
	管理者の他の職務との兼務の有無
		管理者が有している当該報告に係る介護サービスに係る資格等
			（資格等の名称）				介護支援専門員、介護福祉士
	看護職員及び介護職員１人当たりの利用者数																2.5人
	夜勤(宿直を除く)を行う看護職員及び介護職員の人数						最少時の人数										3人
	夜勤(宿直を除く)を行う看護職員及び介護職員の人数						平均の人数										3人
	医師の氏名			佐藤　立行				勤務先		佐藤医院
		当該医師が担当している診療科の名称								内科
従業者の当該報告に係る介護サービスの業務に従事した経験年数等
	区分						医師					生活相談員				介護職員
	区分						常勤		非常勤			常勤		非常勤		常勤			非常勤
	前年度の採用者数						0人		0人			0人		0人		3人			0人
	前年度の退職者数						0人		0人			0人		0人		1人			2人
	当該職種として業務に従事した経験年数						常勤		非常勤			常勤		非常勤		常勤			非常勤
		１年未満の者の人数					0人		0人			0人		0人		5人			0人
		１年～３年未満の者の人数					0人		0人			0人		0人		4人			0人
		３年～５年未満の者の人数					0人		0人			0人		0人		2人			1人
		５年～１０年未満の者の人数					0人		0人			0人		0人		4人			1人
		１０年以上の者の人数					0人		2人			1人		0人		7人			3人
	区分						看護職員					管理栄養士				栄養士
	区分						常勤		非常勤			常勤		非常勤		常勤			非常勤
	前年度の採用者数						0人		0人			0人		0人		1人			0人
	前年度の退職者数						0人		0人			0人		0人		0人			0人
	当該職種として業務に従事した経験年数						常勤		非常勤			常勤		非常勤		常勤			非常勤
		１年未満の者の人数					1人		0人			0人		0人		0人			0人
		１年～３年未満の者の人数					0人		0人			0人		0人		0人			0人
		３年～５年未満の者の人数					0人		0人			1人		0人		1人			0人
		５年～１０年未満の者の人数					0人		0人			0人		0人		1人			0人
		１０年以上の者の人数					4人		0人			0人		0人		0人			0人
	区分						機能訓練指導員					介護支援専門員
	区分						常勤		非常勤			常勤		非常勤
	前年度の採用者数						0人		0人			0人		0人
	前年度の退職者数						0人		0人			0人		0人
	当該職種として業務に従事した経験年数						常勤		非常勤			常勤		非常勤
		１年未満の者の人数					0人		0人			0人		0人
		１年～３年未満の者の人数					0人		0人			0人		0人
		３年～５年未満の者の人数					0人		0人			0人		0人
		５年～１０年未満の者の人数					1人		0人			0人		0人
		１０年以上の者の人数					0人		0人			1人		0人
	※経験年数は当該職種として他の事業所で勤務した年数を含む。
従業者の健康診断の実施状況
従業者の教育訓練のための制度、研修その他の従業者の資質向上に向けた取組の実施状況
	事業所で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
		（その内容）			施設全体研修　月１回　/　施設部内研修　月１回　　/　喀痰吸引を行うにあたっての研修　月１回　/　他随時実施【　内容　】感染症予防及び対策　事故発生及び再発防止の為の対策　非常災害時対応、対策　褥創予防対策　高齢者のかかりやすい病気について　看取り介護　個人情報保護及びプライバシー保護　レクリエーション　入浴介助、排泄介助。移乗介助等身体介護について　身体拘束廃止に向けた取り組みについて　　高齢者虐待　権利擁護　ビジネスマナー　法令遵守　介護保険法などについて計画的に実施。
	実践的な職業能力の評価・認定制度である介護プロフェッショナルキャリア段位制度の取組
		アセッサー（評価者）の人数									0人
		段位取得者の人数					レベル２①				レベル２②			レベル３			レベル４
		段位取得者の人数					0人				0人			0人			0人
		外部評価（介護プロフェッショナルキャリア段位制度）の実施状況
	認知症に関する取組の実施状況
		認知症介護指導者養成研修修了者の人数									0人
		認知症介護実践リーダー研修修了者の人数									1人
		認知症介護実践者研修修了者の人数									4人
		それ以外の認知症対応力の向上に関する研修を修了した者の人数（認知症介護基礎研修を除く）									0人

４．介護サービス（予防を含む）の内容に関する事項

事業所の運営に関する方針
	要介護状態となられた利用者が可能な限り居宅においてその有する能力に応じ、自立した日常生活が送れるよう、側面的に支援する。入浴・排泄・食事等の介護、その他日常生活上の世話および機能訓練を行うことにより利用者の心身の機能維持と共に利用者の家族の身体的及び精神的負担軽減を行う。
介護サービスの内容等
	介護報酬の加算状況（記入日前月から直近１年間の状況）
		生活相談員配置等加算
		生活機能向上連携加算（Ⅰ）
		生活機能向上連携加算（Ⅱ）
		専従の機能訓練指導員の配置（予防を除く）
		個別機能訓練加算
		看護体制加算（Ⅰ）（予防を除く）
		看護体制加算（Ⅱ）（予防を除く）
		看護体制加算（Ⅲ）イ（予防を除く）
		看護体制加算（Ⅲ）ロ（予防を除く）
		看護体制加算（Ⅳ）イ（予防を除く）
		看護体制加算（Ⅳ）ロ（予防を除く）
		医療連携強化加算（予防を除く）
		看取り連携体制加算（予防を除く）
		夜勤職員配置加算（Ⅰ）（予防を除く）
		夜勤職員配置加算（Ⅱ）（予防を除く）
		夜勤職員配置加算（Ⅲ）（予防を除く）
		夜勤職員配置加算（Ⅳ）（予防を除く）
		認知症行動・心理症状緊急対応加算
		若年性認知症利用者受入加算
		送迎実施
		緊急短期入所受入加算（予防を除く）
		長期利用者に対して短期入所生活介護の提供
		口腔連携強化加算
		療養食加算
		在宅中重度者受入加算（予防を除く）
		認知症専門ケア加算（Ⅰ）
		認知症専門ケア加算（Ⅱ）
		生産性向上推進体制加算（Ⅰ）
		生産性向上推進体制加算（Ⅱ）
		サービス提供体制強化加算（Ⅰ）
		サービス提供体制強化加算（Ⅱ）
		サービス提供体制強化加算（Ⅲ）
		介護職員等処遇改善加算（Ⅰ）
		介護職員等処遇改善加算（Ⅱ）
		介護職員等処遇改善加算（Ⅲ）
		介護職員等処遇改善加算（Ⅳ）
	リハビリテーション等の実施状況
		（実施内容）						機能訓練指導員及び他職種協働により、日常生活動作、関節可動域・座位保持（バランス）、立位、歩行の訓練などを実施。また、お絞りやタオルたたみ等の作業療法。活動において、風船バレー、輪投げ、ボールころがしなどを実施し楽しみながら体を動かして頂く事に努めている。
	協力医療機関
		（その名称）						済生会みすみ病院、松田病院、勝目眼科
	協力歯科医療機関
		（その名称）						みすみ歯科クリニック
介護サービスの利用者への提供実績（記入日前月の状況）
	利用者の人数								要支援１		要支援２			要介護１		要介護２		要介護３		要介護４		要介護５		合計
		６５歳未満							0人		0人			0人		0人		0人		0人		0人		0人
		６５歳以上７５歳未満							0人		0人			0人		0人		0人		0人		0人		0人
		７５歳以上８５歳未満							0人		0人			1人		0人		3人		3人		2人		9人
		８５歳以上							0人		2人			1人		7人		6人		4人		2人		22人
	利用者の平均年齢								87.83歳
	利用者の男女別人数								男性			9人						女性			22人
利用者の平均的な利用日数（前年度末の状況）														13.8日/月
介護サービスを提供する事業所、設備等の状況
	建物の構造				建築基準法第２条第９号の２に規定する耐火建築物
					建築基準法第２条第９号の３に規定する準耐火建築物
					木造平屋建てであって、火災に係る利用者の安全性の確保のための一定の要件を満たす建物
					地上階			2階									地下階		0階
	報酬類型				ユニット型個室									ユニット型個室的多床室

					従来型個室									多床室

	居室の状況											個室			２人部屋			３人部屋			４人部屋		５人部屋以上
					居室の数							1			2			0			3		0
					居室の床面積							12.4㎡			16.9㎡			0㎡			34㎡		0㎡
	共同便所の設置数						男子便所			3か所			（うち車いす等の対応が可能な数）							3か所
							女子便所			3か所			（うち車いす等の対応が可能な数）							3か所
							男女共用便所			0か所			（うち車いす等の対応が可能な数）							0か所
	個室の便所の設置数						1か所						（個室における便所の設置割合）							100％
	個室の便所の設置数						1か所						（うち車いす等の対応が可能な数）							1か所
	浴室の設備状況
		浴室の総数													1か所
			個浴						大浴槽						特殊浴槽						リフト浴
			2か所						1か所						1か所						2か所
		その他の浴室の設備の状況				なし
	食堂の設備状況					各階に設置し、給湯、シンク、冷蔵庫、食器棚等の設備有り。
		利用者等が調理を行う設備状況
	消火設備等の状況
		（その内容）				スプリンクラー、屋内消火栓、消火器
利用者等からの苦情に対応する窓口等の状況
	窓口の名称								介護老人福祉施設豊洋園苦情相談窓口
	電話番号								0964-54-1100
	対応している時間								平日						8時30分～17時30分
									土曜						8時30分～17時30分
									日曜						8時30分～17時30分
									祝日						8時30分～17時30分
		定休日							なし
		留意事項
介護サービスの提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
	損害賠償保険の加入状況
介護サービスの提供内容に関する特色等
	（その内容）			豊かな海と山に囲まれた環境と、明るい家庭的な雰囲気の中、広々とした木の温もり溢れる居住空間で生活していただいています。新鮮な魚介類、旬の野菜をふんだんに使用した栄養バランスの良い食事と、温泉による個浴をご本人様のペースでゆっくり、楽しんでいただいています。
介護相談員の受け入れ状況の有無
利用者等の意見を把握する体制、第三者による評価の実施状況等
	利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）
		当該結果の開示状況
	第三者による評価の実施状況等（記入日前4年間の状況）
		実施した直近の年月日（評価結果確定日）							2013/11/5
		実施した評価機関の名称							特定非営利活動法人　医療・福祉ネットワーク　せいわ
		当該結果の開示状況																					http//www.npo-seiwa.or.jp
		当該結果の一部の公表の同意
			評価機関による総評						特に評価の高い点　 1.　素晴らしい景観と家族との信頼関係の中で利用者本位の支援に努められています。～　施設は海沿いの小高い場所に立地しており、窓にはオーシャンビューが広がり、海の向こうは対岸の山々がかすかに見えるといった見晴らしの良い場所にケアハウスやデイサービス、訪問介護、訪問入浴介護、居宅介護支援センター等と併設する形で総合的な介護サービスを提供されています。庭木は日本庭園風に整えられ利用者のみならず来訪者も和ませてくれるほど手入れが行き届いております。そのような環境の中で、「愛・感謝・奉仕」といった理念を掲げ、利用者本位の支援に努められており人員配置や記録、各種取組からもその事をうかがい知る事ができます。特に担当者会議への家族の参加が多い事は印象的で、当該評価におけるアンケート調査の結果からも家族とのコミュニケーションや連携を大切にされている事を読み取る事ができました。 Ⅱ.　ゆとりある施設の中で利用者は思い思いの時間を楽しまれています。～　建物内は清掃が行き届いており、高齢者施設特有の臭気などは全く感じられないほどです。経営・運営層の先見の明によるものかは図りかねますが、廊下が広く取られ、ゆとりある空間が確保されており、お風呂では温泉浴を楽しむ事ができます。施設内では、各種レクレーションを楽しまれている利用者が見られ、各種行事にも工夫が凝らされ力を注がれている事がうかがい知れます。運動会では地区対抗の競技なども行われ、利用者がその時とばかりは本気の争いを展開されている様子を楽しそうに話してくれたときの職員の表情から暖かいものを感じ取る事ができました。従来型とユニット型でそれぞれ取り組みは違いますが、理念・基本方針に沿った支援が展開されている事をうかがい知る事ができました。 Ⅲ.　質の向上に向けた積極的な取組が展開されています。～　今回の当該評価受審に向けて、様々な改善活動が展開された事をうかがい知る事ができました。利用者や家族との関わりを大切にしながら、各種マニュアルの整備・見直しや委員会の積極的な活動、自己評価への取り組みなど、様々な活動が質の向上という目的に向かって展開されている事を感じ取る事ができました。職員の意見の聴取や利用者等への満足度調査の実施等、更に工夫が必要な事も幾つか見受けられますが、幹部職員の質の向上への熱い思いは、更なる高みへと施設を導くものと期待できます。改善を求められる点 1.　中・長期計画の裏付けとも言える中・長期の収支計画の策定が求められます。～　将来構想や方向性については、事業計画の中から読み取れるので、法人の理念及び基本方針、中・長期計画、単年度計画といった流れは整備されていると言えます。しかし、それを実現する為の資金面の裏付けといえる、中・長期の収支計画については策定されていない状況です。中・長期の収支計画を策定し、確実な施設運営につなげられることが求められます。 Ⅱ.　人材の確保・養成に向けた取り組みの構築を期待します。　～　人材の育成や確保を課題とされており、各種研修会への参加や内部研修会の実施、求人活動等が展開されています。しかし、理念を実現する為に必要な人材のプランや人事考課制度の充実及び職員一人ひとりの教育・研修計画に基づく育成の仕組みなどには課題が散見されます。中・長期的な視野に立った人材に関する具体的なプランの確立や更に効果的な人事考課制度の構築などと併せて、一人ひとりの職員の具体的な教育・研修計画の策定及び運用を期待します。 Ⅲ.　文書管理の仕組みの構築を期待します。　～　施設内には多種多様な記録や文書があり、個人情報保護の姿勢は伺えますが、その保管、保存、廃棄などに関するルール化が十分とは言い難い状況にあります。文書や記録の保管年限や保管場所、施錠管理、管理責任者の配置、廃棄方法等について定めた文書管理の規程を整備され、規程に沿った運用を確実に実施される事を期待します。
			事業所のコメント						第三者の受審を終え、ご家族のアンケート調査の結果を見て嬉しく思いました。日頃より、ご家族との信頼関係の構築に園を挙げて努力して来ました。多くのご家族から温かい言葉や、信頼頂いているお気持ちを窺い知ることができました。結果、職員のモチベーションを高める事になりました。　法人理念に関してはその内容を再認識でき、理念の重要性を職員全体で共有する事ができました。また、評価過程の中で、私達の仕事の内容に、正面から向かい合う事もできました。ご家族の想い、法人職員の在り方等、この評価の結果から今後の運営に対する課題も確認できました。経営陣と職員が一体となり、より質の高い施設サービスを提供するという意思の統一が、更に強くなったと感じた今回の第三者評価の受審でした。
	※第三者による評価とは、提供する福祉サービスの質を事業者及び利用者以外の公正・中立な第三者機関が専門的かつ客観的な立場から行った評価をいう。（事業所内で行う内部監査や行政による指導監査は含まれない。） ※評価機関による総評、事業所のコメントは「福祉サービス第三者評価に関する指針」（平成26年４月１日付け雇児発0401第12号、社援発0401第33号、老発0401第11号厚生労働省雇用均等・児童家庭局長、社会・援護局長、老健局長連名通知）別添５「福祉サービス第三者評価結果の公表ガイドライン」で示される、「⑥総評（特に評価の高い点、改善を求められる点）」及び「⑦第三者評価結果に対する施設・事業所のコメント」に相当するもの。

５．介護サービス（予防を含む）を利用するに当たっての利用料等に関する事項

介護給付以外のサービスに要する費用
	食事の提供に要する費用の額及びその算定方法
		食事費用１４４５円―厚生労働省通知による額。利用者の負担限度額認定申請により負担軽減有り。第１段階３００円、第２段階６００円、第３段階①１０００円、第３段階②１３００円、第４段階１４４５円。
	滞在に要する費用の額及びその算定方法
		多床室～居住費９１５円。厚生労働省通知による額。利用者の負担限度額申請により負担軽減あり。　　　　第１段階　０円。第２～３段階②　４３０円。第４段階　９１５円従来型個室～居住費１２３１円。厚生労働省通知による額。利用者の負担限度額申請により負担軽減あり。　　　　第１段階　３８０円、第２段階　４８０円、第３段階①・②　８８０円、第４段階　１２３１円。
	利用者が選定する特別な居室の提供を行ったことに伴い必要となる費用の額及びその算定方法
		なし。
	利用者が選定する特別な食事の提供を行ったことに伴い必要となる費用の額及びその算定方法
		なし。
	理美容代及びその算定方法
		毎月１回（第３月曜日）美容室の出張サービス。理髪サービス代１５００円。
	当該介護サービスにおいて提供される便宜のうち、日常生活においても通常必要となるものに係る費用（日常生活費）の額及びその算定方法
		日常生活において通常必要となるものに係る費用の実費。
社会福祉法人等による利用者負担軽減制度の実施の有無