2026年02月09日11:51 公表
医療法人豊寿会川井田医院通所介護
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
0/0人 -
最大受け入れ人数0人中、現在の受け入れ可能人数0人です。
（2023年11月30日時点）
サービスの内容に関する自由記述
活動内容は集団での体操・レクリエーションの実施や個別に運動を希望される利用者については個別の対応も実施しています。脳リハの時間を設け、利用者に考えてもらったり、発表してもらったり脳の活性化を図っています。レクリエーションの内容が同じものばかりにならないように、ゲーム内容を工夫したりアレンジして楽しくレク活動に参加できるように取り組んでいます。
理学療法士、言語聴覚士による機能訓練に力を入れています。
サービスの質の向上に向けた取組
平成28年6月にお風呂のリフト浴槽２台、普通浴槽１台や車いす対応のトイレを２室リフォームしました。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇を取得しやすい雰囲気・意識作りのため、具体的な取得目標（例えば、１週間以上の休暇を年に●回取得、付与日数のうち●％以上を取得）を定めた上で、取得状況を定期的に確認し、身近な上司等からの積極的な声かけを行っている
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- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
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- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
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利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
年齢構成では、75歳以上の後期高齢者の人数がほとんどを占めています。男女比では女性の利用者の方が多いです。当事業所と他事業所を併用されている利用者も半数ほどいらっしゃいます。年齢層は高い方ですが、デイの活動にしっかりと参加されている利用者が多く、他者との交流や日中の活動参加にて楽しい時間を過ごされている方がたくさんいらっしゃいます。