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鹿児島県

ケアプランナー匠

記入日:2024年12月18日
介護サービスの種類
居宅介護支援
所在地
〒892-0871 鹿児島市吉野町3073番地12 コアモール102
連絡先
Tel:099-246-3371/Fax:099-246-3372
※このページは事業所の責任にて公表している情報です。

受け入れ可能人数

  • 受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
    10/10人
  • 最大受け入れ人数10人中、現在の受け入れ可能人数10人です。
    (2025年06月11日時点)

サービスの内容に関する自由記述

私たちの事業所は他に介護サービスを持たない独立した居宅介護支援事業所です。この特徴を生かし、ご本人、ご家族のご意向を尊重し、公平で適切なサービスを提供しております。

サービスの質の向上に向けた取組

地域での研修会への参加や当事業所での合同勉強会(年3~5回程度)開催及び毎週1回は当事業所で勉強会を開催し、適切な支援が提供できるように日々サービスの質の向上に向け努力しています。

賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容

両立支援・多様な働き方の推進
  • 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
  • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
  • 有給休暇が取得しやすい環境の整備
  • 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
腰痛を含む心身の健康管理
  • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
生産性向上のための業務改善の取組
  • タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
  • 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
やりがい・働きがいの醸成
  • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善

併設されているサービス

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保険外の利用料等に関する自由記述

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従業員の情報

  • 従業員の男女比

  • 従業員の年齢構成

従業員の特色に関する自由記述

元障がい者施設職員、元地域包括支援センター職員、元有料老人ホーム職員、元サービス事業所と色々な経験を持つ職員がおり、介護保険以外の色々な相談事にも応じています。

利用者の情報

  • 利用者の男女比

  • 利用者の年齢構成

利用者の特色に関する自由記述

鹿児島市内全域(旧5町)や日置市、姶良市を含む全域にて事業を展開しています。また、年齢や性別及びターミナルケアを問わず担当しサービスを提供しています。

事業所の雇用管理に関する情報

勤務時間

・月曜日~金曜日:8:30~17:30
・土曜日、日曜日、祝祭日は休み
 (但し、日曜日、祝祭日は及び夜間、緊急時は電話にて24時間対応しています。)
・年末・年始(12月29日~1月3日)及びお盆(8月14日~15日)の休暇あり。

賃金体系

・当社就業規則にもとずく。

休暇制度の内容および取得状況

・土曜日、日曜日、祝祭日は休み
 (但し、祝祭日は及び夜間、緊急時は電話にて24時間対応しています。)
・年末・年始(12月29日~1月3日)及びお盆(8月14日~15日)の休暇あり。
・有給休暇、育児休暇、介護休暇等あり。

福利厚生の状況

・厚生年金加入、健康保険加入、ガソリン代支給、通信料金支給あり。
・事業所内に会社所有の駐車場有
・各種研修制度あり

ケアの詳細(具体的な接し方等)

法令・通知等で「書面掲示」を求めている事項の一覧

利用申込者のサービスの選択に資すると認められる重要事項(運営規程の概要等)

重要事項説明書