2025年02月25日11:11 公表
グループホーム愛の家
| 介護サービスの種類 |
認知症対応型共同生活介護
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| 所在地 |
〒899-8212 鹿児島県曽於市大隅町月野１５６２－３
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| 連絡先 |
Tel：099-471-2220／Fax：099-471-2388
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空き人数
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空き数/定員
0/18人 -
定員18人中、現在の空き数0人です。
（2024年12月20日時点）
サービスの内容に関する自由記述
食事、排泄、入浴サービスの他、脳活性化体操やレクリェーションを行っている。必要に応じてフットマッサージをしたり､美容ケアを行う。
月の担当職員により，毎月イベントが計画され，ベッドから離れることが出来る利用者は参加していただく。
バラ園見学や，レストランでのお食事会などが企画されている。又個人的に墓参りや買い物サービスもあります。
サービスの質の向上に向けた取組
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賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇が取得しやすい環境の整備
- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 雇用管理改善のための管理者に対する研修等の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
- 生産性向上のための業務改善の取組
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- ５S活動（業務管理の手法の１つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備
- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
併設されているサービス
認知症対応型通所介護（グループホーム共用型）３人/日
保険外の利用料等に関する自由記述
〇住居費 ：1,100円/日
〇食 費 ：930円/日
〇水道光熱費：300円/日
従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
主任介護士を中心にチームケアがしっかり出来ている。職員のモチベーションが高く認痴症の医学的な理解の
研修や周辺症状の対応も積極的に参加し知識を共有している。また医療依存度の高い利用者の為に全員が
病院研修に参加するなど、全員が元気で，明るく，優しい。
認痴症ケア，それも重度の認痴症が多い当ホームだが退職者も少ない。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
当初より入所されておられた利用者様がご高齢になり､亡くなる方も増えてきた。又入所されてこられる利用者は自宅での生活が困難な事例が多く
介護度が､重い段階での入所が増えてきた。認知症も様々な種類の方が増えてその病気の特徴に会わせた接し方が必要となってきている。
認知症プラス糖尿病や認知症プラス癌、認知症プラス心臓病等も増えてきている。