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  （2019年08月21日時点）

令和元年度において、これまで実施推進してきた、おもてなし、5S活動に加え、「利用者と職員との思い出づくり」を目標に掲げサービスを検討実施している。
その方々に合った、サービスを提供する中で、活動的な方々には、デイサービスの活動性を念頭に活動を検討し実施することを目標としている。
のんびりしたい方にはのんびりと、必要なときに手が差し伸べられる、そういった事業所を常時、目指す。

昨今、様々な福祉業界に対する専門家の声、事件・犯罪、労働賃金安、人材不足といった様々なプラスとならない情報がメディアを通じて発信されている。
しかしながら、そこに勤める職員は、日々激務に向き合いながら工夫を重ね、笑顔と感謝を力に変え励んでいる職員も多い。
サービスが行き届かない部分ももちろんあるが、それが可能な限り少なくなり、安心快適な生活が送っていただけるように検討を重ねている。
人の生活をお預かりする我々の職種に基本的マニュアルはあるが、人と人とのつながりの中に定型はない。百人百様のニーズに柔軟にこたえられるサービスとそれを支える人材育成に力を注いでいる。

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介護老人福祉施設、デイサービス（一般・認知・予防）、訪問介護（ヘルパー）、介護予防、居宅介護支援、地域包括支援センターが同施設内にあり、トータルサービスが展開できる。近隣には同法人のグループホーム、小規模多機能型デイサービス事業を実施している。

ほとんどは府中市立施設であるため、法令どおりの料金設定である。
特に保険外料金の発生は無い。
食費、滞在費も法令どおりの料金設定であり、ご利用に当たって必要と思われる物品は原則、持参をお願いしている。

年齢の若い職員、経験値として若い職員がどうしても多いためマナーや技術面においては、まだまだ荒削り部分は多いと思われる。
事業計画においては、部門の目標として、おもてなしと5S活動の推進、褒めあう風土作りに力を注いできた。
前年度はたくさんのご利用者に利用いただけたが、デイサービスの活動的なサービス内容を競合と捉え、チームで検討、実施中である。

ほとんどが府中市で暮らす方々がご利用いただいている。
平均介護度は約2.8程度で、お元気な方々が多い。
府中市立の施設ということもあり、様々な事情でご利用いただくことが多いが、どんなことでも相談いただければと考えます。
今のところ、医療ニーズの高い方のご利用はそれほど多くは無いものの、必要に応じて相談可能です。