2024年02月27日14:30 公表
ノーマルケア デイサービス カンタービレ
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
2/16人 -
最大受け入れ人数16人中、現在の受け入れ可能人数2人です。
（2020年10月12日時点）
サービスの内容に関する自由記述
・私たちの目指すケアは、心のこもった愛のあるサービス、ホスピタリティ・ケアの提供です。
・本人が安心してデイサービスで満足した時間を過ごせるように、認知症の有無に関わらず、個別的な対応に重きを置いています。
・車イスで利用の方も入浴できるよう、入浴リフトを備えています。
・入れ歯の方も楽しく食事できるよう内部で調理することで、美味しく食べやすい食事を提供しています。
サービスの質の向上に向けた取組
運営推進会議、カンファレンス、町内会等地域や外部の方々との交流により、客観的にサービスを振り返る機会を持ちます。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
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併設されているサービス
グループの中に訪問看護リハビリステーションがあり、医療連携を緊密にしています。
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
・デイサービスでは座っている時間が長く、上半身の体操はしても下半身の運動は少ないのが現状です。自宅などでの転倒を防ぐため、デイサービスで下半身のリハビリを重点的に行っています。機能訓練指導員に看護師の他に柔道整復師を採用し、個別の機能の状態を逐次把握しながら個別機能訓練Ⅱを行っています。
・利用者へホスピタリティあるスタッフにより、心から満足して頂くことを心がけています。
・スタッフが手作りで、利用者が楽しめる食事を提供しています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
認知症の有無に関わらず、一人の人間として、互いに励まし合い、いたわり合って良好な人間関係を構築されています。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
8：30～17：30 休憩1時間 残業月20時間程度。
賃金体系
基本賃金、残業手当、交通費、通信手当、精勤手当、決算手当等規定による。パート職員の正職員昇格制度あり。母子家庭等の親御さんに対し、柔軟な勤務時間相談可能。