2023年10月30日17:06 公表
株式会社 ウィズ 東大阪センター
サービスの内容に関する写真
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サービスの内容に関する自由記述
毎日の生活を過ごす上で、御自身の力でできることを、御家族様の介助・介護のサポートを福祉用具だけでなく環境整備からも総合的にお手伝いさせて頂けるよう社員一同一丸となって取り組んでおります。
日々の変化する状況に応じて、勤務する理学療法士・作業療法士と連携し、アセスメントの上、御提案を行い、適宜モニタリングを行い、ご支援させていただきます。
サービスの質の向上に向けた取組
部署内での週一回の研修と社内全体の研修を毎週（会議等含む）行っています。その他にも福祉用具のメーカー担当者からの勉強会で商品説明を受けたりセミナーに参加するなど、サービスの質の向上に寄与する様々な取組を行っています。
- 取組に関係するホームページURL
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株式会社ウィズ ホームページ
https://www.hello-with.com/ -
株式会社ウィズ【公式】
https://www.youtube.com/channel/UC4EsoovelK8wVB50i2RoRrA -
社員日記
https://www.hello-with.com/pages/198/
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株式会社ウィズ ホームページ
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 有給休暇が取得しやすい環境の整備
- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策の実施
- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 雇用管理改善のための管理者に対する研修等の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
- 生産性向上のための業務改善の取組
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- タブレット端末やインカム等のＩＣＴ活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
- ５S活動（業務管理の手法の１つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備
- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
併設されているサービス
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サービスの内容に関する動画へのリンク
- トランスファーマン
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移乗シート「トランスファーシート」とは・・・
たかがシート、されどシートがあなたの介護を変える！
株式会社ウィズ【公式】
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#移乗シート
#介護が楽になる
#ノーリフト
株式会社ウィズの公式ユーチューブチャンネルです。
当チャンネルでは、お役立ち情報をお届けしていきます！
株式会社ウィズは福祉用具の販売、レンタルを中心に創業30年。
様々な経験を基により良い介護を目指して活動しております。
▼株式会社ウィズの公式HPはこちら↓
http://www.hello-with.com/
▼心温まるストーリー★介護の現場から～介護すること、されること～★
http://www.hello-with.com/publics/ind...
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＜大阪市旭区ショールーム＞
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＜京急上大岡店＞
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ベッドとティルトリクライニング車イス間の移乗に！
ティルトリクライニング車イスにミラクルフィットする
【ラクラックス®︎Uカーブ】！！
帝健との共同制作商品です。
動画では日進医療器のティルトリクライニング車いす「RedwoodⅢ」を使用しています。
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https://www.instagram.com/with.suita/ - トランスファーシート１分レッスン／ １分でわかる移乗シートの使い方
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移乗シート上手く使えていますか？
移乗シート「トランスファーシート」の使い方が
１分でわかる動画です。
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保険外の利用料等に関する自由記述
障害者日常生活用具、補装具、一般住宅改修、リフォーム
自費レンタル貸与サービスとして軽度者の方（要支援1～要介護1）向けとして身体状況に適用した介護ベッド（1～3モーター）の対応もあります。
吸引器・吸入器等の管理医療機器の取り扱いもさせていただいており、日常生活用具等もお手伝いしております。
介護保険の対象以外の商品として床ずれ予防にご活用いただける踵あてや肘あて、尖足プロテクター等の床ずれ防止用具（ナーシングラッグ）の自費レンタル貸与サービスも
行っています。
従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
障害をお持ちの方やたとえ体が不自由になられても、より安全で、より快適に過ごせ、ご利用者本人が健全に望んでおられる生活を実現するために住宅環境を整備し、最適な福祉用具を選定・提供することです。
社是「挑戦と創造 夢や希望は実現する 人類の幸せと発展のために大きく抱いて大きく翔け」
ウィズ企業理念「自然と調和した生活の追求」「人間らしい人間として生きる」「差別のない社会を作る」「思いやりを表現した生き方をする」
社員全員が福祉用具専門相談員で、年齢層は20～50代で迅速な対応と誠心誠意を心がけています。
福祉用具プランナー・リフトリーダー・オムツフィッター・車いす安全整備士・介護支援専門員・住環境コディネーター等の有資格者がお客様に適用した環境整備をお手伝いさせ
て頂くために日々、個々のスキルアップを目指しています
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
東大阪市全域と大阪市・八尾市・寝屋川市・大東市・岸和田市・堺市・門真市・守口市・羽曳野市・松原市のエリアに対応しています。