2023年09月04日10:54 公表
小規模多機能居宅介護ハピネのやわらぎ西川津
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
10/29人 -
最大受け入れ人数29人中、現在の受け入れ可能人数10人です。
（2023年08月16日時点）
サービスの内容に関する自由記述
その方に合わせた役割や活躍の場を持っていただけるように、調理レクや、畑仕事など、職員と一緒に活動できる場を作っています。
サービスの質の向上に向けた取組
運営推進会議で自己評価・外部評価を行っている。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
- 有給休暇が取得しやすい環境の整備
- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
- 生産性向上のための業務改善の取組
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- 高齢者の活躍（居室やフロア等の掃除、食事の配膳・下膳などのほか、経理や労務、広報なども含めた介護業務以外の業務の提供）等による役割分担の明確化
- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
介護職員9名中6名が介護福祉士で、協働してプランを作成・モニタリングを行い専門性の高いケアを目指している。ご利用者様が自分のペースで、楽しく過ごして頂けるように、ご利用者様の情報を共有するため、毎日カンファレンスを行っています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
要支援の方から、要介護５の方まで、その方に合わせたプランでサービスの提供を行っています。ご家族の急な入院のための、宿泊利用など、ご家族を含めたご利用者の在宅生活継続のためのお手伝いを行います。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
日勤朝8時半～17時、夜勤16時～翌10時