2024年03月14日18:21 公表
ケアマネジメントクローバー
受け入れ可能人数
-
受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
15/280人 -
最大受け入れ人数280人中、現在の受け入れ可能人数15人です。
（2022年09月20日時点）
サービスの内容に関する自由記述
個別的なケアプランを作成するよう特定なサービス事業所に偏ることが無いように留意しています。
サービスの質の向上に向けた取組
医療機関や他の居宅介護支援事業所、他法人との定期的な合同勉強会を行っています。
その他、朝と夕の個別ミーティングを行っています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 両立支援・多様な働き方の推進
-
- 有給休暇が取得しやすい環境の整備
- やりがい・働きがいの醸成
-
- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
併設されているサービス
訪問介護事業では、熊本市内に2か所事業所があり、早朝、夜間、深夜、土日の対応行っています。同時に障害福祉サービスによる重度訪問介護の事業も併設しています。
保険外の利用料等に関する自由記述
なし
従業員の情報
-
従業員の男女比
-
従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
女性3名と男性5名の所属する事務所で、常に笑いの絶えない職場雰囲気で営業しています。
利用者の情報
-
利用者の男女比
-
利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
60代の方から90代の方まで幅広い年齢層で、ご自身の訴えをはっきり仰る方が多く、ユニークな方々が多いです。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
8:30～17:30
賃金体系
基本給、諸手当、交通費、通信費支給、時間外手当
休暇制度の内容および取得状況
自身で有給を取りたいときに取得可能。夏休み休暇3日あり。
福利厚生の状況
現在計画中。
離職率
0人