2020年11月18日15:55 公表
ヘルパーステーション 萌 やまのて
サービスの内容に関する写真
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高齢ではありますが、ご自分でカラ拭きなどは行なっておられます。ヘルパーは近距離で見守りを行ない、お話を傾聴しつつ清掃をすすめております。 -
入浴後は誰しも身体がだるくなり、高齢者の方は特にいつものようには行動できません。ドライヤーかけも腕が上がらない、火傷の心配などからお手伝いの重要な一つとなっています。 -
男性利用者様は洗濯機を回したり取り込みは出来ますが畳んだり収納する事ができていない方が多いです。少しお手伝いすることで整理ができています。
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
0/0人 -
最大受け入れ人数0人中、現在の受け入れ可能人数0人です。
（2019年10月02日時点）
サービスの内容に関する自由記述
身体介護、生活援助を始め、混合したものや買い物を中心とした外出介助なども行なっております。
サービスの質の向上に向けた取組
定期的な必須研修や社内研修を実施しております。ヘルパー会議は月１回実施しております。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
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併設されているサービス
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保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
介護福祉士、初任者研修と資格を持った者が従事しております。また、萌福祉サービス独自の介護技術や知識を向上させるためのマイスター制度というものがあり試験に合格し
ランクアップするごとに星の数が増えるもので、そちらでの星の保持者がおります。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
ご自身で外出を自由にされたり、清掃などもお一人で出来る方がおられますが、その中でも身体的理由などで清掃や入浴が安全にできない方々のお手伝いをヘルパーで行なっております。最近になり、行事やサークルなどを入居者様ご自身たちで企画、運営できるような形になってきて活き活きと生活されている方が増えております。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
早出から遅出の時間帯で契約が基本です、（８時～２０時）
パートの方は、時間の調整の相談ができます。通常、７時間勤務で１時間休憩です。短時間のパートは３時間半となっております。
週３日などの調整もできます。
賃金体系
パート 時給制
職員 月給制
その他に資格手当があります。
休暇制度の内容および取得状況
半年間の勤務後に有休休暇がつきます。事前申請により月１～２回 とる事ができます。
マイスター試験に合格した年は、特別に有休が優先的にとれます。
福利厚生の状況
常勤のパートさんから保険がつけられます。
離職率
１年の間に離職はありません。