2023年10月26日14:01 公表

グループホーム来夢の家

記入日：2023年08月21日

介護サービスの種類	認知症対応型共同生活介護
所在地	〒238-0046　神奈川県横須賀市西逸見町１－３８　地図を開く
連絡先	Tel：046-828-6371／Fax：046-828-6372

※このページは事業所の責任にて公表している情報です。

空き人数

空き数/定員
0/18人
定員18人中、現在の空き数0人です。
（2023年08月22日時点）

サービスの内容に関する自由記述

生活の日課はあるが出来るだけ個別の生活習慣を中心に援助している。個別のケアに関しては、優先度を十分に把握して、個別に係わる時間を多く、長く、十分に作っていくことにしている。起床6時・朝食8時・体操お茶10時・昼食12時・入浴13時・おやつ15時・サークル16時・夕食18時・20時就寝

サービスの質の向上に向けた取組

スタッフの資格取得と介護技術習得の為の研修参加により、サービスの質の向上を目指している。隔月で施設内研修を行い、テーマに沿って知識を深め、技術の向上に努めている。

賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容

入職促進に向けた取組

事業者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築

資質の向上やキャリアアップに向けた支援

研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保

両立支援・多様な働き方の推進

有給休暇が取得しやすい環境の整備

腰痛を含む心身の健康管理

短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
雇用管理改善のための管理者に対する研修等の実施
事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備

生産性向上のための業務改善の取組

５S活動（業務管理の手法の１つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備
業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減

やりがい・働きがいの醸成

ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供

併設されているサービス

保険外の利用料等に関する自由記述

従業員の情報

従業員の男女比
従業員の年齢構成

従業員の特色に関する自由記述

２ユニットのフロアーごとに、リーダーを中心とした介護スタッフが個別のケアを行っている。生活日課は決まっているが、個別の時間を有意義にし、散歩・買い物等に出かけている。内科医の往診は1週間に1回あり、看護師は1週2日勤務している。必要な処置や生活上の助言等をしている。身体的介助が多い昼間に、スタッフを増員し、余裕を持てるようにしている。

利用者の情報

利用者の男女比
利用者の年齢構成

利用者の特色に関する自由記述

平均年齢が89歳と高齢化が進み、要介護度の平均も３．６と重度かも進みつつある。精神的な援助よりも身体的な援助が介護量としては多くなってきている。認知症の周辺行動で、危険を伴うことは少なく、個別の配慮で対応が可能な状態である。