2023年07月24日09:31 公表
デイサービあっとほーむ1号館
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
3/18人 -
最大受け入れ人数18人中、現在の受け入れ可能人数3人です。
（2023年06月30日時点）
サービスの内容に関する自由記述
デイサービスあっとほーむの特徴は・・・
①有資格者が行う脳の活性化プログラム（シナプソロジー）で認知機能、注意実行機能等が向上します。
②多種のものづくりをお楽しみ頂けます。
③通信カラオケを完備しています。曲数は約12万曲、各種運動や脳トレのプログラムも充実しています。
④元プロのバスガイドが動画を見ながら観光案内（回想法）を行います（主に甲府住吉・甲府伊勢）
⑤元フィットネスクラブのスポーツインストラクターと運動・体操が行えます（主に甲府住吉・甲府伊勢）
⑥カフェテリアの様な空間で、大人の居場所・社交場をお楽しみ頂けます。いつでも美味しいお飲み物をどうぞ（甲府山宮）。
サービスの質の向上に向けた取組
定期的に接遇研修を行って、接遇レベルの底上げをしています。
介護技術研修等、自社で行う研修を年間計画に基づき定期的に行っています。
社会福祉協議会等が行う介護研修棟に積極的に参加し、スキルアップを目指しています。
- 取組に関係するホームページURL
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株式会社あっとほーむ
https://athome-kofu.jp/
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株式会社あっとほーむ
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
- 入職促進に向けた取組
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- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援
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- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
- 両立支援・多様な働き方の推進
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- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇が取得しやすい環境の整備
- 腰痛を含む心身の健康管理
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- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
- 生産性向上のための業務改善の取組
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- タブレット端末やインカム等のＩＣＴ活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
- 高齢者の活躍（居室やフロア等の掃除、食事の配膳・下膳などのほか、経理や労務、広報なども含めた介護業務以外の業務の提供）等による役割分担の明確化
- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
- やりがい・働きがいの醸成
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- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供
併設されているサービス
デイサービスあっとほーむ2号館
あっとほーむ訪問介護事業所
保険外の利用料等に関する自由記述
あっとほーむライフサポートクラブ
住み慣れた家で住み続けたい・・この想いにできる限りのお手伝いをさせて頂きます。あっとほーむライフサポート（生活支援）の会員制度のご紹介です。
【生活支援の一例】介護保険ではできない、居室以外の清掃・整理整頓、庭の草取り・水やり、お墓の清掃、買い物代行、電球交換、散歩・買い物付き添い、荷物のまとめ・移動、その他の家事・炊事・洗濯・ごみ捨て、安否確認等できる限りのお手伝いをさせて頂きます。
【利用料金】●月会費 5,000円
●一回料金 30分600円・ 60分1,200円
【その他】
①営業時間 8時00分～18時00分
②あっとほーむの各サービスをご利用のお客様及びその
お客様からのご紹介、各地域包括支援センター、居宅
介護支援事業所経由のご依頼に限ります。
③営業時間外と祝祭日は１回料金が25％～35％増です。
④別途見積りが必要な作業があります。
⑤通常料金は一回30分1,500円・60分3,000円です。
＊②のお客様は20％割引いたします。
⑥サービス内容によっては他社をご紹介いたします。
樹木・植木の手入れ、排水の詰まり等水のトラブル、
電気関係、ガス関係、エアコン等技術を要する特別な清掃etc・・・
従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
貴重な時間を割いてわざわざお越し頂いている人生の大先輩に対して、一生懸命に真心込めたサービスを実践している真面目なスタッフばかりです。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
最初は緊張しても直ぐに家族や長年の友人の様に親しくなれる雰囲気があります。会話やレクレーションを通して益々お元気に、活動的にお過ごし頂いています。
笑いが絶えない、元気になれるデイサービスです。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
①8時30分～17時30分
②9時00分～16時45分
賃金体系
正社員 ： 当社規定による（給与表に基づく）。
役職手当、処遇改善手当、皆勤手当、送迎手当
パート社員 ： 900円～（介護福祉士は1,000円～）
処遇改善手当（週の勤務日数による）
休暇制度の内容および取得状況
週休2日制。
定休日：日曜日、年末年始12月30日～1月2日
福利厚生の状況
各種社会保険完備（労働時間による）、業務災害補償保険加入、通勤費支給、パート社員の正社員登用制度あり、昼食補助、退職金制度（正社員）
離職率
前年度離職率9.09％ ＊あっとほーむ全事業所（パートアルバイト含む）
2023年3月31日現在
1年間の離職者4名、1年間の在職者44名
4名×44名×100＝9.09％
その他
経営理念
お客様の『喜び』と『楽しみ』を創造し、お客様の価値観を尊重した革新的な介護サービスを提供し続けることで、社会福祉の進歩発展に貢献いたします。
基本姿勢
一、お客様、社員相互の人格と人間性を尊重する。
一、高付加価値で質の高いサービスを提供する。
一、感謝の気持ちを大切に、お客様都合で行動する。
一、常識を否定し、固定観念より改革を優先させる。
一、表裏のない誠実な経営を行う。