2023年11月20日15:05 公表
小規模多機能型居宅介護事業所ゆうしゃいん三次
受け入れ可能人数
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受け入れ可能人数/最大受け入れ人数
0/0人 -
最大受け入れ人数0人中、現在の受け入れ可能人数0人です。
（2021年11月03日時点）
サービスの内容に関する自由記述
小規模多機能型居宅介護支援の特性を生かし、ご利用者・ご家族との連絡相談を密に取りながら、ご希望に沿ったきめ細かいサービスを提供することで、ご家庭での生活を維持していくことを心掛けています。又、事業所周辺地域との繋がりを大切にすることで、地域に頼られる事業所を目指しています。
サービスの質の向上に向けた取組
法人内の研修体系に基づき、必要な知識・技能習得が出来る仕組みを構築しています。又、職員は地域にコミュニティーワーカーと位置付け、地域の困ったを「ホットクマー」と提唱し、地域住民の生活が安心、安全、安楽な暮らしに繋がることに努めています。
賃金改善以外で取り組んでいる処遇改善の内容
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併設されているサービス
介護サービスの他に、障害者福祉サービスによる就労支援事業や放課後等デイサービス、障害者グループホームを併設。
高齢・障害・児童福祉を丸ごとお支えする福祉事業を展開しています。
保険外の利用料等に関する自由記述
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従業員の情報
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従業員の男女比
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従業員の年齢構成
従業員の特色に関する自由記述
介護福祉士は半数以上を配置。
介護経験者はもとより、介護経験のない職員は法人内研修を取り入れ、知識・技能を身につけることで、ご利用者に喜んでいただける生活・介護支援を提供しています。
利用者の情報
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利用者の男女比
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利用者の年齢構成
利用者の特色に関する自由記述
軽度から重度の方まで在宅での生活を維持していくために必要とされる介護・医療サービスを提供しています。
事業所の雇用管理に関する情報
勤務時間
早出6:30～15:00 日勤8:30～17:00 遅出11:00～19:30 夜勤 14:00～翌10:00
賃金体系
就業規則による
休暇制度の内容および取得状況
毎月希望の公休取得、年間を通じてメモリアル休暇を取得可能。
メモリアル休暇は必ず取得できるようしている。
福利厚生の状況
通勤手当、住宅手当、資格手当、奨学金返済支援制度等
親睦会旅行（毎年）、法人創立記念パーティー（毎年）
離職率
定着状況がよく、近年の離職率は10％以下を推移している。